国有企业是党执政兴国的重要支柱和依靠力量，是党的统一战线工作的重要阵地。做好国有企业统战工作，对于巩固和壮大最广泛的爱国统一战线、做强做优做大国有资本和国有企业具有重要意义。作为“中国歼击机的摇篮”，沈阳飞机工业(集团)有限公司(简称“沈飞集团”)有无党派人士、党外知识分子2107人，占公司技职人数近40.3%。近年来，沈飞集团公司党委建立统战工作机制，搭建思想引领平台，创新建功立业载体，团结引领统战成员牢记习近平总书记重要回信精神的殷殷嘱托，践行“航空报国、航空强国”使命，参与研制生产40多个型号数千架歼击机，书写了从歼-5到歼-35等10多个“新中国航空工业第一”，推动我国航空工业从无到有、从小到大、从弱到强，为国家航空武器装备现代化建设和国防建设作出了重大贡献。

　　牢记习近平总书记回信“心往一处想，劲往一处使”的嘱托，建立“同·飞”工作体系，推动统战工作科学化

　　注重把统战成员这支重要力量凝聚到航空装备事业上来，建立“同·飞”大统战工作体系，破解集团各级党组织重生产经营、轻统战工作、制度机制不健全等问题，推动统战成员有组织、活动有阵地、成长有路径、心灵有归属。

　　加强组织领导。历次机构改革均保留专人和专门机构负责统战工作。公司由党委副书记主管、党委组织部部长分管统战工作，下设统战办公室处理日常事务。直属单位由53个党组织副书记主抓、统战干事负责统战工作。建立公司民族联谊会、侨联等6个“条形”团队和45厂、复合材料分公司、工程技术中心统战联谊会和无党派人士李晓丹工作室4个“块状”团队，通过“找到人”对党外代表人士多渠道选拔、分层次安排和阶梯式储备。

　　强化工作保障。单独列支“统战工作经费”，建立实体化的铸牢中华民族共同体意识实践基地、民族传统体育活动基地、“侨胞之家”等统战工作阵地。每年拨付专项培训、阵地维护等经费20余万元，并随工作情况逐年增加。公司先后获得全国民族团结进步创建示范单位、全国侨联系统先进组织等50余项荣誉。

　　优化制度运行。将统战工作纳入党委议事日程、理论学习中心组学习内容、培训体系、党委工作要点、KPI考核和巡视巡察。出台《关于充分发挥党的统一战线工作优势和作用，促进航空工业沈飞“十五五”高质量发展的实施方案》等7个文件，制定统战工作“管理规范”“管理手册”，推动统战工作有人抓、抓到位。

　　牢记习近平总书记回信“弘扬航空报国精神”的嘱托，实施“同心报国”工程，推动思想引领精准化

　　注重引领统战成员牢记嘱托、感恩奋进，赋予统战各项工作以同心报国的意义，破解党外高级知识分子思想观念多样、价值取向多元等思想引领难题，有力提升了思想政治引领的针对性和实效性。

　　融入中心任务，深化政治引领。将党外代表人士吸纳到“罗阳青年突击队”，将罗阳精神纳入各类主题教育和政治培训，引领统战成员将总书记嘱托转化为奋进动力，以罗阳同志为榜样，以扎根航空装备研制一线的实际行动，承担维护国家国防安全的政治使命。

　　融入企业文化，深化价值观引领。将统战工作列入公司党校培训主体班次，累积培训700余人次，开展“同心”茶会沙龙等活动，引领党外人士强化“诚信立业、精益成业、创新兴业”的公司核心价值观，统战成员纷纷表示将拿出“功成不必在我、功成必定有我”的干劲把装备搞上去，推动歼击机型号不断跃升，用实干担当铸造“国之重器”。

　　融入日常工作，深化事业引领。公司党委专门印发文件，明确每位班子成员与一名党外代表人士联谊交友，将他们的思想和行动统一到航空工业的发展战略上来，在航空报国的旗帜下集结成军。帮助党外代表人士解决外派培训、导师带徒等利益诉求22个，每年开展谈心谈话、座谈交流等活动30余次。

　　牢记习近平总书记回信“在推动航空科技自立自强上奋勇攀登”的嘱托，开展“同心汇智”行动，推动建言献策规范化

　　注重发扬个人优势与凝聚群体智慧力量相结合，持续开展“爱企业，献良策，做贡献”“才智创新”等同心汇智活动，建立“征集-评审-转化-反馈”闭环管理机制，破解建言献策方法单一、成效不明显等问题，切实提高了党外知识分子建言献策的质量和水平。

　　加强组织调动，把好态度关。将建言献策成果作为对统战成员政治安排、实职安排、评先评优、职称评定的重要参考依据。设立“优秀建言献策成果奖”“建言献策先进个人(团队)”等奖项，对产生显著经济效益或社会效益的优秀成果给予专项奖励。

　　明确工作流程，把好质量关。建立定期征集、定向征集、常态化征集三种征集方式，并由业务主管部门对技术可行性、经济合理性、实施条件等进行评估。聚焦国防型号研制“国之大者”，组织引领党外科技人才相互启发、共同进步、汇智聚力，每年征集建言献策议题30余项。

　　做好采纳转化，把好成果关。明确成果转化的责任部门和时限要求并加强督查督办，先后形成《先进航空制造技术研究成果如何融入、引领辽宁装备制造领域技术革新与产业升级》等多篇高质量研究成果，推动解决关键问题2200余个。

　　牢记习近平总书记回信“在促进航空工业高质量发展上积极作为”的嘱托，搭建“同心攻坚”平台，推动建功立业载体化

　　注重引领统战成员主人翁精神在核心技术攻关、重大项目建设等工作中担当重任，强化同心攻坚的平台建设和氛围营造，破解党外人士岗位分散、建功立业合力不够等问题，加强攻关载体建设，党外知识分子携手攀登科技高峰、推动航空科技自立自强的成效愈发显著。

　　坚持组织起来，建立工作室。建立无党派人士“李晓丹工作室”，由航空工业集团增材制造专业一级技术专家李晓丹博士作为负责人，成员涵盖结构设计、增材制造、机械加工、非金属、热处理、表面处理、焊接等专业的党外人才21人。

　　坚持加强引导，揭榜式立项。鼓励党外人才对公司亟需攻克的难题“揭榜挂帅”，累积完成立项攻关2095项，创新成果层出不穷。面对公司在整机设计与建立快速试制流程体系方面的经验空白，工作室主动揭榜，比计划提前近一周完成新机交付，获航空集团颁发的厂所协同创新团队奖。

　　坚持发挥作用，团队化攻关。组建专项攻关团队开展技术创新，承担和主要参研国家、省市以及公司课题20余项，发表论文10余篇。工作室把3D打印技术应用在飞机研发制造领域，以最短的时间创造了高端装备零件生产的奇迹，使相关技术在世界上处于领先位置；在行业内首次将自制增材零件应用于航空产品，使我国成为世界上唯一实现增材制造技术在飞机上规模化应用的国家。